近年來，受外部經(jīng)濟(jì)形勢(shì)等復(fù)雜因素影響，銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)案件呈多發(fā)態(tài)勢(shì)，員工異常行為管控壓力不斷加大。為進(jìn)一步提高員工合規(guī)意識(shí)，夯實(shí)員工行為管理及案件防控體系基礎(chǔ)，興業(yè)銀行寧德分行于10月17日舉辦了2020年“興航程”合規(guī)案防與反洗錢知識(shí)競賽。

據(jù)悉，該行于5月份下發(fā)了《關(guān)于開展“興航程”合規(guī)案防反洗錢知識(shí)學(xué)習(xí)月及競賽活動(dòng)的通知》，組織轄內(nèi)各機(jī)構(gòu)、部門成立學(xué)習(xí)小組，充分利用周例會(huì)、晚上學(xué)習(xí)時(shí)間持續(xù)組織本機(jī)構(gòu)（部門）員工學(xué)習(xí)《興業(yè)銀行合規(guī)案例警示手冊(cè)》、《興業(yè)銀行反洗錢履職手冊(cè)》、員工行為管理相關(guān)制度以及《民法典》有關(guān)解讀。通過持續(xù)開展學(xué)習(xí)活動(dòng)，讓員工們能夠深刻認(rèn)識(shí)到合規(guī)文化建設(shè)的重要性和必要性，主動(dòng)參與分行合規(guī)文化建設(shè)工作，嚴(yán)格規(guī)范各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作，不斷提升員工專業(yè)素養(yǎng)，將良好合規(guī)文化轉(zhuǎn)化為自身的價(jià)值取向和行為規(guī)范。

在前期學(xué)習(xí)活動(dòng)基礎(chǔ)上，該行轄內(nèi)各經(jīng)營機(jī)構(gòu)、分行相關(guān)部門派選24名優(yōu)秀員工，組成了8支代表隊(duì)，參加此次合規(guī)案防和反洗錢知識(shí)競賽。此次競賽分為個(gè)人賽與團(tuán)隊(duì)賽兩個(gè)部分，個(gè)人賽以紙質(zhì)測試為主結(jié)合現(xiàn)場競答得分；團(tuán)隊(duì)賽以現(xiàn)場競答得分成績?yōu)橹鳎譃楸卮瓠h(huán)節(jié)、搶答環(huán)節(jié)、風(fēng)險(xiǎn)題環(huán)節(jié)。通過緊張激烈地角逐，最終財(cái)貿(mào)廣場支行獲得競賽團(tuán)隊(duì)第一名、福鼎支行獲得團(tuán)隊(duì)第二名、蕉城支行與福安支行并列獲得團(tuán)隊(duì)第三名，同時(shí)競賽還評(píng)選出了6名合規(guī)標(biāo)兵。

該行分管行領(lǐng)導(dǎo)黃武英同志表示，希望通過此類活動(dòng)，將良好合規(guī)內(nèi)控和案防管理相關(guān)規(guī)范要求傳導(dǎo)至經(jīng)營機(jī)構(gòu)和每一位員工，營造出更好的合規(guī)文化氛圍。